Project Description
Kisgyermekes munkavállaló vagy, aki részmunkaidőben, otthonról szeretne sok pénzt “hazavinni”?
Főállásban nincs lehetőséged dolgozni, de napi néhány órában kiegészítenéd a jövedelmed?
Rugalmas módon, kis lépésekben térnél vissza a munkaerőpiacra úgy, hogy közben a családra is marad idő?
Ha interjúztatásban tapasztalt HR-es vagy, akkor a csapatunkban a helyed!
Nincs még IT Recruiter tapasztalatod? Nem probléma!
Elindítunk az IT recruitment és a fejvadászat útján, aminek az értéke a jelen piaci helyzetben nagyon nagy, stabil alappillére lehet egy szép karrierútnak.
Kiváló lehetőség kisgyermekes munkavállalóknak HR-szférában!
Mit adunk mi a munkádért cserébe?
Jelentkezz toborzó csapatunkba, ha
Munkaerő kiválasztásban, interjúztatásban legalább 2 éves tapasztalattal rendelkezel
Van már 4 év munkatapasztalatod
Megbirkózol az Excel, CRM, vagy más üzleti szoftver legalább közepes szintű használatával
Gyorsan tanulsz
Jelenleg dolgozol, de nyitott lennél meghallgatni más állásajánlatokat!
Sikerorientált személyiséged van! Az ideális jelölt megtalálását, csakúgy mint az elhelyezését is sikerként éled meg
Nagyon jó kommunikációs készséggel, logikus gondolkodásmóddal, gyors tanulás képességével vagy megáldva!
Előnyös számunkra:
Az IT-sok, mérnökök ismerete, és a Velük való kapcsolattartásban szerzett gyakorlat (lehet akár baráti körről is szó!)
Élő angol nyelvtudás, szóban és írásban egyaránt
Más nyelv aktív használata
Számítástechnikai végzettség, tanfolyam, tapasztalat
Konstruktív gondolkodásmód, versenyszellem, sikerorientáltság
Nálunk nem probléma, ha a pénz motivál!
Megteremtjük a lehetőségét, hogy a munkád eredményét sikereid arányában élvezhesd!
Feladataid lesznek:
Adatbázisokban jelentkezők keresése
Potenciális pályázók megszólítása, e-mailben, telefonon
Direkt megkeresések, fejvadászat
Tesztfeladatok küldése
Telefonos interjúztatás
Interjú eredmények rögzítés, szubjektív és objektív szempontok alapján
Kapcsolattartás jelentkezőkkel, megbízókkal
Mindennapi munka dokumentációja, heti összesítés
Térj vissza velünk a munkaerőpiacra, rugalmas módon, kis lépésekben úgy, hogy közben a családra is marad idő!
Hogyan zajlik a kiválasztás?
Töltsd ki az űrlapot, kövesd az ottani utasításokat
A jelentkezésed elküldése után kapsz egy visszaigazoló email-t.
Ha a jelentkezésed alapján jó esélyed van a pozícióra, akkor pár napon belül felhívunk a megadott elérhetőségeden (ha nem feleltél meg, arról email-ben értesítünk)
Sikeres elbírálás esetén egy rövid, 20-30 perces személyes interjún veszel részt, hiszen fontos, hogy megismerjük egymást.
Ha az interjút követően szimpatikusak vagyunk egymásnak, akkor másnap már kezdhetsz is! (ha előző munkahelyeden köt a felmondási idő, akkor ezt is figyelembe tudjuk venni.)
JELENTKEZZ BÁTRAN!
Ha bármi kérdésed van, keress fel minket elérhetőségeink egyikén:
E-mail: info@ijob.hu
Telefon:+36-1-490-0912