Komolyan azt hiszed, hogy a jó szakemberek állásportálokat bújnak? A passzív álláskeresők titkos világa
Hogyan érjük el a rejtett tehetségeket? Sokan hiszik, hogy egy jól megírt álláshirdetés önmagában elég ahhoz, hogy megtalálják a megfelelő szakembert. Meghirdetik a pozíciót, várják az önéletrajzokat – de a legtöbb esetben nem érkezik igazán releváns jelölt. Miért? Mert a legjobb szakemberek ritkán böngésznek állásportálokat, és még ritkábban küldenek be önéletrajzot. Ők a passzív álláskeresők – akiknek van stabil munkahelyük, alapvetően elégedettek, de a jó lehetőségekre mindig nyitottak. Miért nem érkezik a megfelelő szakember hirdetésből? Egy álláshirdetés elsősorban azokat éri el, akik aktívan keresnek. Ez viszont csak a munkaerőpiac egy kisebb szelete. A tapasztalt szakemberek többsége: nem keres állást aktívan, [...]
